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Zoom sur quelques uns de nos métiers
Nous recherchons régulièrement des profils opérationnels
Découvrez ici ces métiers et rejoignez notre équipe, sur un de nos sites en France !
Le monde se transforme, notre métier également,
découvrez nos expertises spécifiques
En plus des métiers traditionnels, notre performance repose sur des métiers transverses, au cœur de notre organisation
Le métier de réparateur
Principales missions : Installés à une table de réparation dédiée, ils identifient les réparations à effectuer sur chaque palette. Ils remplacent tous les éléments défectueux, en utilisant le matériel mis à leur disposition. Ils mettent de côté les éléments récupérables (planches) et effectuent le contrôle final.
Responsabilités : les réparations doivent être conformes au cahier des charges de chaque type de palette et permettre la réutilisation de la palette en tant que support de manutention (stockage et transport de marchandises plus ou moins lourdes). La satisfaction de nos clients dépend, en partie, de la qualité de leur travail.
Profil requis : savoir-faire fondamentaux (lire, écrire et compter), être rigoureux et respecter les exigences de sécurité et de qualité, savoir prioriser et travailler en collectif.
Formation suivie chez Epalia : gestes et postures sécurité, les différents types de palettes.
Certains réparateurs peuvent devenir des agents polyvalents et ainsi travailler sur les postes de tri ou de réparation selon les besoins sur le site.
Mon expertise à la réparation me permet de remettre les palettes en mauvais état dans le circuit et je sais que j’ai un impact sur le réemploi.»
Le métier de trieur
Principales missions : le tri est la première opération, après réception des palettes sur nos sites. Les trieurs trient et rangent toutes les palettes reçues par piles, selon leurs formats et surtout selon leur état (réutilisables en l’état, à réparer ou à revaloriser). Leur rôle est clé, ils alimentent les commerciaux et les postes de réparation.
Responsabilités : identifier, séparer et ranger par piles les palettes réutilisables en l’état, des palettes qui doivent être réparées et celles qui sont en fin de vie. La satisfaction de nos clients dépend, en partie, de la qualité de leur travail.
Profil requis : savoir-faire fondamentaux (lire, écrire et compter), être rigoureux et respecter les exigences de sécurité et de qualité, savoir prioriser et travailler en collectif.
Formation suivie chez Epalia : gestes et postures sécurité, qualité et gamme de palettes.
Certains trieurs peuvent devenir des agents polyvalents et ainsi travailler sur les postes de tri ou de réparation selon les besoins sur le site.
« J’aime l’autonomie et la responsabilité que j’ai au quotidien dans mon métier.
Je suis au plus proche du produit et mon expertise sur le tri est importante pour le bon fonctionnement de l’activité d’Epalia »
Le métier d'agent polyvalent itinérant
Principales missions et responsabilités : les agents itinérants sont polyvalents; ils sont à la fois trieurs et réparateurs (cf métiers ci-dessus). Ils exercent leur métier directement sur les sites de nos clients.
Profil requis : être mobiles et titulaires du permis B, savoir-faire fondamentaux (lire, écrire et compter), bon contact avec les clients, être rigoureux et respecter les exigences de sécurité et de qualité, savoir prioriser et travailler en collectif.
Formation suivie chez Epalia : gestes et postures sécurité, qualité et gamme de palettes.
Nous recherchons régulièrement des agents polyvalents itinérant, partout en France. Ce poste est valorisé financièrement par des primes de déplacements.
« Je suis totalement intégré aux équipes des sites sur lesquels je me déplace. Une fois le Home Palett installé, nous travaillons ensemble. Ils m’approvisionnent et viennent récupérer les palettes que je répare.
Un vrai bonheur de découvrir des nouveaux métiers. »
Le métier de cariste
Principales missions : les caristes conduisent un chariot élévateur. Ils manutentionnent les palettes, chargent et déchargent les camions, assurent l’approvisionnement ou l’évacuation des différents postes, rangent les palettes par piles et références. Ils doivent également assurer l’entretien courant de leur chariot.
Responsabilités : Ils gèrent les flux palettes et sont donc garants du bon fonctionnement de la plateforme. Ils assurent et valident la qualité des chargements des camions avant la livraison des clients.
Profil requis : être titulaire du CACES 3, aptitude médicale et autorisation de conduite, autonomie et planification.
Formation suivie chez Epalia : gestes et postures sécurité, gamme de palettes.
« En tant que cariste, on est le vrai chef d’orchestre de la plateforme sur laquelle on travaille. On organise les stocks, on alimente les postes de tri et de réparation, on charge et décharge les camions … On est au cœur de l’activité ! »
Le métier de logisticien
Principales missions : véritable interface entre les clients et équipes internes, les logisticiens ont un rôle transverse et une double activité. En tant que chef d’orchestre, ils assurent la planification et le suivi logistique des flux palettes, en étroite collaboration avec les équipes impliquées. En tant que commercial assis, ils assurent le back office et sont les principaux interlocuteurs de nos clients, pour la gestion du quotidien.
Responsabilités : logistique et commerciale. Gestion du planning et optimisation de la satisfaction client.
Profil requis : titulaire, à minima d’un bac logistique, avec expérience. Maîtrise de l’informatique. Méthode et aisance relationnelle.
Formation suivie chez Epalia : gamme de palettes et de services, argumentaire commercial, logiciels métiers.
« Les logisticiens sont la vitrine d’Epalia auprès des clients car c’est avec nous qu’ils sont en contact au quotidien. Sur notre plateforme, nous régulons les flux et participons au maintien de la bonne organisation. »
Le métier d'animateur de site
Principales missions : les animateurs de site assurent le bon fonctionnement opérationnel de l’exploitation qui leur est confiée. Ils optimisent les moyens humains et matériels, les conditions de production et de stockage, dans le respect des réglementations. Ils encadrent les chefs d’équipe et sont en charge de notifier les consignes de travail.
Responsabilités : performance de la plateforme, management et implication des équipes.
Profil requis : expérience souhaitée du management et de la gestion de production. Connaissances informatiques. Dynamisme, leadership et réactivité.
« L’animateur de site est un capitaine d’équipe sur sa plateforme. Notre rôle est de piloter l’activité et de fédérer les collaborateurs pour améliorer la performance globale. »
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